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Veranstaltungsvorschau

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Vollautomatisierte Bewerbungsprozesse - Sinn oder Unsinn in Zeiten von Ruhestandswelle und Nachwuchslücke?

Vorschau auf 2026 - der genaue Termin wird rechtzeitig bekanntgegeben 

 

Wir freuen uns auf die gemeinsame Online-Veranstaltung zusammen mit Martina Schmeink (Geschäftsführende Vorständin des ddn).

Wir werden uns eingehend mit den Herausforderungen des Arbeitsmarktes auseinandersetzen, wir analysieren die Vor- und Nachteile von digitalen Bewerbungssystemen und werfen einen Ausblick auf den EU-AI-Act.

 

Wir sind aktiv in unserer 
Community Engagement@work 

Was bedeutet Engagement im Job wirklich?

Warum sind manche Mitarbeiter motivierter als andere?

In dieser Community

✅ teilen wir Erfahrungen

✅ diskutieren wir Herausforderungen

✅ lernen wir voneinander

Ziel: Deutschlands größte Community zum Thema Mitarbeiterbindung und Engagement

Ob HR-Experte, Führungskräfte oder Mitarbeiter – bei uns ist jeder willkommen, der sich für Mitarbeiterengagement interessiert.

Es geht um ein tiefes Verständnis für Arbeitsumgebungen, in denen Menschen gerne bleiben und sich entfalten:

💡 Inspirierende Diskussionen:

Täglich neue Impulse und Ideen, um Engagement in deinem Unternehmen zu fördern.

👥 Erfahrungen teilen:

Lerne von anderen Mitgliedern, die ihre Herausforderungen und Erfolge offen teilen – und erlebe, wie viel du davon in deinem Arbeitsalltag umsetzen kannst.

📚 Ressourcen & Best Practices:

Entdecke praktische Tools und Fallstudien, die helfen, das Engagement in deinem Team stärken.

Lass uns herausfinden, was es braucht, um Engagement langfristig zu fördern.

 

Wer mitdiskutieren möchte, einfach mit dazukommen:

https://www.skool.com/engagement-work-deutsch-4395

Warum wir mit dabei sind:

Engagement@work wurde im November 2024 gegründet und ist in dieser kurzen Zeit bereits auf >40 Mitglieder angewachsen. Was uns sehr gut gefällt, das sind die verschiedenen Perspektiven, die rund um die Arbeitsmarktthemen innerhalb unseres Netzwerks diskutiert werden. 

Daraus ist dann eine Idee entstanden:

Dr. Alexander Hildenbrand (Gründer von Engagement@work) und Rüdiger Frey haben sich dazu entschlossen, die "heißesten" Themen mittels Podcast zu vertiefen. Die ersten Folgen sind bereits im Kasten und online gestellt.

Hier geht´s zu den Podcasts: 

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Wir freuen uns auf Ihr/Euer Feedback.

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